中中的家

12星座男要出軌的徵兆？  (太陽)
基本宮－牡羊座、巨蟹座、天秤座、魔羯座
徵兆：1.刻意疏遠不碰你、2.走出去打電話、3.打扮衣裝外表。
1.其實不碰你，他是一種隱性的抗議，就是他連義務都不盡，其實對基本宮的人來說他覺得性生活這種東西除了熱戀期或者是他純粹玩耍，那如果是在婚姻裡面的話他是會盡義務的，他不見得是說用享受的心態，當然整個過程很享受，可是他心態不是這樣，可是當他刻意不碰你，譬如說他會迴避、常常故意加班到很晚或者是他明明知道你的意圖是什麼？你穿得很性感然後他也裝不知道，他就一直在客廳，譬如說你去睡啦，我看DVD我看完再進去，那這個就很明顯他不碰你，他對你也沒有什麼興趣，他希望你漸漸的不要喜歡他。

世界上的很多事情是說不清楚的。
在一家醫學院學習的梅子居然和她的另外5位寢友到了同一所醫院實習。
因為她們學習的專業相同，她們都被安排在婦產科實習。
在學校能夠一起學習生活，實習又能夠在一起，這讓6姐妹非常歡喜。
但沒有多久，一個問題殘酷地擺到6姐妹面前，這所醫院最後只能留用其中一人。
能夠留在這所省內最高等級的醫院是6姐妹的共同渴望，但她們不得不面對「有你無我，有我無你」的殘酷競爭與淘汰。
臨近畢業的日子越來越近，6姐妹的較量也越來越激烈，但她們始終相互激勵著，相互祝福著。
院方為了確定哪一名被留用，舉行了一次考核，結果出來了，面對同樣出色的6姐妹，院方一時也不知道該如何取捨。
但現實是，院方只能夠留用一人。
6姐妹中，開始有人表示自己家在外省，更喜歡畢業後能夠回到家鄉；有的人乾脆說家鄉的小縣城已經有醫院同意接收她……美麗的謊言感動著一個又一個人。
這天，6姐妹都突然接到一個相同的緊急通知，一名待產婦就要生產，醫院需要立刻前往她家中救治。
6姐妹急匆匆地上了急救車。
一名副院長、一名主任醫生、6名實習醫生、2名護士同時去搶救一名待產婦，如此隆重的陣勢讓6姐妹都感覺到一種前所未有的緊張。
有人悄悄地問院長，是什麼樣的人物，需要這樣興師動眾？
院長簡單地解釋道：「這名產婦的身分和情況都有些特殊，讓你們都來，也是想讓你們都不要錯過這個機會，你們可都要認真觀察學習。」
車內一片沉寂。
待產婦家很偏僻，急救車左拐右拐終於到達時，待產婦已經折騰得滿頭汗水。
醫護人員七手八腳把待產婦抬上急救車後，發現了一個問題，車上已經人挨人，待產婦的丈夫上不來了。
人們知道，待產婦到達醫院進行搶救，是不能沒有親屬在身邊辦理一些相關手續的。
人們都下意識地看向副院長，副院長低頭為待產婦檢查著，頭都未抬地說道：「快開車！」
所有人都怔住了。不知道該如何是好。
這時候，梅子突然跳下了車，示意待產婦的丈夫上車。
急救車風馳電掣地開往醫院，等梅子氣喘吁吁趕回到醫院的時候，已經是半小時後了。
在醫院門口，她被參加急救的副院長攔住了，副院長問她：「這麼難得的學習機會，你為什麼跳下了車？」
梅子擦著額頭的汗水回答道：「車上有那麼多醫生、護士，缺少我不會影響搶救的。但沒有病人家屬，可能會給搶救帶來必要的影響。」
3天後，院方的留用結果出來了，梅子成為幸運者。
院長說出了理由：「3天前的那一場急救是一場意外的測試。將來無論你們走到哪裡，無論從事什麼職業，都應該記住一句話，天使能夠飛翔，是因為把自己看得很輕。」
相信嗎！人如果能拋卻自我，拋卻世間所有負擔與束縛，也同樣的會很輕；也同樣的∼能夠飛翔；現在做不到是因為不相信！是因為還有強大的自我！
看完真是令人省思，一個無心善念，如得一個真心機會，不求為己，但求助人，天使因看輕自己而會飛，何其深意.....。
智慧，使人謙虛；無知，使人驕傲

中文系：娘子，我們把燈滅了，寬衣解帶，早點休息吧。
數學系：別關燈，否則我無法找到你三點的座標。
化學系：我用我的滴管插入你的試管，看一看能否生成新的化合物。
物理系：根據能量守衡，我們今天晚上的總功率=零。
生化系：妳知嗎?現在正缺這兩個關鍵的觸媒才能啟動"永生難忘"的神經性蛋白質
食品營養系: 讓你嚐嚐高葡萄糖蛋白質的美容食品...
法律系:妳..應該成年了吧
生物系:讓我們...交配吧!
動物系:我發情了,妳呢? /
經濟系:你是我的供給,我是你的需求
會計系:讓我看你全身的財務報表是否要調整的
財政系:你該向我繳稅囉
社會行政系:讓我關懷你的生命
造船系:讓我航向你那裡
醫學系:讓我幫你打一針吧?
土木系：可以灌漿了嗎?
資工系男：親愛的，對不起！我當機了...
資管系女；啊... 是系統資源不足嗎...
航太系: 快~ 倒數五秒... 5,4,3,2,1 (發)射了

養不起的未來～永不退休的人生
養不起的未來～永不退休的人生
安心退休，對多數台灣人而言，不再是件容易事。錢在貶值，利率直直落，經驗也在貶值，被資遣的往往是資深員工。台灣有250萬人正在失業或低度就業中，不管被逼或自願，許多人突然發現，他得面對的是永不退休的人生。每個人該如何投資自己、妥善規劃未來？
位在木柵半山上，鳥瞰台北盆地，空氣格外新鮮。從台北市立療養院退休十一年的陳敏雄，現任兆如安養中心院長。雖然已經六十七歲，但他每天早上六點就起床，八點出門，巡查從陽明山、木柵，到基隆的四家安養中心，每天工作超過十二個小時。
主任蔡銀從台北市衛生局退休後，還沒來得及圓環遊世界的夢，陳敏雄就拉她來兆如報到上班，為這個開辦不到兩年的安養中心打拚。
「退休」一詞已經成為轉換人生跑道的代名詞。因為對未來不確定，不管自願或非自願，未來會有更多陳敏雄，蔡銀……。
但另外一面，也有人正為找工作所苦。越過板橋火車站空無一人的大廳，穿過車輛疾馳而過的漢生東路，星期一早上，板橋就業服務中心，已人潮滿滿，但氣氛卻安靜凝重。有人低首填資料，申請失業補助，有人手拿滑鼠，盯著電腦螢幕看著事求人網站。一個穿著紅衣服的五歲小女孩，跳上跳下，黑白分明的眼睛，打量著周遭人，不知身為一家之主的父親所面臨的困境。
「失業」已經成為許多台灣人要面對的新現實。
「低就」也將成為台灣人需面對的新現實。
台北市就業輔導中心主任郭吉一，看到更多高階白領的委屈：外商遷往中國大陸，資遣台灣總經理，也有本國總經理公司經營不下去，資歷太好，很難找到事，只有做社區巡邏員，或大樓管理員。「他們選擇離自己家很遠的地方工作，」他說，「這是『生存』與『尊嚴』的掙扎。」
根據主計處統計，低度運用人力（underemployment，或稱低度就業，包括學非所用、工時不足、所得偏低）俗稱低就，已佔工作人的19％，約為 185萬人。加上主計處公布廣義失業（包括有工作意願而未去找）人口71萬人，共約256萬人。幾乎有相當於台北市總人口數的人，在失業或低度就業中。
貶值時代 上班族擔心資遣
低就，也就是人才在貶值。今天不但人才貶值，房地產也貶值，賣不出、租不出；而且連錢也貶值，存款金額愈高，存得愈久，利率愈低。中國國際商業銀行五月初推出300萬元以上定存三年，利率只有0.97％，首度跌破1％。
「這是個貶值的時代，什麼都在貶值，」一位文化界人士感嘆。
在職場競爭激烈的年代，學歷也在貶值。企業負責人認為大學擴充太快，畢業生素質大幅降低，一○四人力銀行登錄的職位，47％需要碩士。很多學生從大二就開始補習考研究所，南陽街補習班已從考大學補習升格為補研究所了。
經驗也在貶值。企業優退，資遣對象往往是資深員工。因為世界變化得太快，過去的經驗不再能當成未來的指南。
另方面，個人又要承受高風險，上班族擔心隨時會接到資遣單。今年《天下雜誌》所做一千大企業調查，一半以上企業要凍結人事，13％還要裁員。
經濟不景氣，公司倒閉，負責人避不見面，辛苦二十餘年，不但連退休金拿不到，連一元資遣費都拿不到。「十二年都白做了，連人都找不到，怎麼賠？」一位電器連鎖店售貨員，一面填寫失業資料，一面自己準備東山再起。　
最近，台灣又增加了一批輸家。往日，人們認為只要謹慎儲蓄，存老本，老年就不虞匱乏。但是利率從前年的5％直線下降到1.4％，一批靠定存利息的退休老人，忽然發現要開始吃老本而心慌。
一位住在木柵自費老人養護中心的老太太，原本存一百多萬，有一份房租收入，原可輕易應付安養中心每月一萬兩千元的費用。但最近房子租不出去，利率又急速下跌，女兒要她搬回原來房子住。「我怕，現在我不聽她的話，」她告訴工作人員說：「將來我錢花完了，她會怨我，我更沒人照顧了。」
對許多台灣人而言，初次領略到晚年的風險，忽然發現縱使辛勤一生，退休後也難保晚年生活無虞。　
除軍公教人員可以領月退俸外，根據主計處統計，台灣退休者平均僅可領得退休金135萬元、勞保88萬元，剛好超過200萬元，卻要以此度過餘生。（雖然勞基法已實施十餘年，按法令規定提撥的企業只佔9％）。
為什麼那麼多的台灣人會焦慮失業以及低就？　
「有些趨勢洶湧而來，在你還沒看清楚之前，就已讓你滅頂，」《大未來》作者托佛勒說。
四種失業同時到來
根據採訪結果綜合，台灣在這幾年開始遇上四種失業一齊來的不幸狀況：一、產業調整的「結構性失業」；二、全世界經濟不景氣的「循環性失業」；三、六月後大專畢業生暫時找不到工作或轉換工作暫時辭職的「摩擦性失業」；四、有工作意願而未找的「隱藏性失業」。根據前勞委會主委、國政會社會安全組召集人詹火生估計，失業及隱藏性失業率加起來，至少有10％左右。
冷冰冰的數字，卻無法刻劃50萬到70萬失業人的失落心情。有的歲月蹉跎，無法進修，只得做臨時工。
有位經理買下天母2000萬豪宅，卻被資遣，每月房貸就是9萬元，只得開計程車，慢慢還。有的五年級後段生去應徵，已被嫌太老。原在法國化妝品克蘭詩擔任行銷副理的鄭思民，出國四年後回來，發現只能做臨時總機，檔案管理，「三十七歲已經嫌我做行銷太老，我想低就都沒有機會，」她說。
中壯齡失業者（三十五歲到四十五歲）對社會衝擊最大，也可能是最難找到第二春的一批人。
根據一○四人力銀行的調查，中壯年人士一旦失業，四分之一的人立刻生活就有問題，三分之二的人三個月內就會成問題。「調適不好就放棄、消沉、自傷乃至自殺，」屏東科技大學社工系主任陳宇嘉說。
無就業的經濟成長
不管哪種失業或低就，歸納學者意見，大部份是因為台灣來不及發展新產業，吸納失業人口以及新進入勞動力。台灣又已到新興開發程度，不需要大量勞動力的工作，經濟成長帶動就業機會增加率在遞減中。加上近年來企業競相擴充，生產過剩，「企業微利時代」來臨，企業要生存更要精簡人力。
失業或低就因素錯綜複雜，短期間很難改善。例如因經濟景氣所引起的「循環性」失業，現在應該有起色才對，因為台灣經濟成長率已從前年的負2％，升到去年的 3.7％。但是台灣的失業率仍然高居不下，在5％以上徘徊。美國也苦於同樣問題，《華爾街日報》和《紐約時報》一再強調，這是個無法創造就業的經濟復甦，也是「無就業的經濟成長」。
為什麼會有無就業的經濟成長？經建會副主委何美玥表示，台灣經濟有復甦，但是廠商仍然在精簡人力，也不願雇回以前人員，這些人通常中高齡，教育程度不高，也不可能鼓勵他們學電腦，踏入資訊業，因而成為長期失業者（根據主計處統計，台灣約20萬人）。因此政府推出的兩百億「公共服務擴大就業方案」，就是為了幫助這批結構性失業的人。
「長期失業會使人失去希望，喪失鬥志，甚至永遠退出職場。失業率背後的千萬家庭更無法等待，政府不能坐視，」行政院長游錫坤曾發表專文，懇請立法委員支持這項就業方案，「這種投資可以減少家庭悲劇，拉近貧富差距，雖無法直接以GNP計算方式呈現，但絕非沒有投資效益。」
展望未來，縱使台灣經濟成長，創造的就業機會也在遞減中。民國七十五年期間，國內生產毛額每增一個百分點，可以使就業機會增加0.38％，但同一彈性係數至八○年代末期已降至0.19％，減少一半。同樣情形甚至已出現在中國大陸。「國家愈往技術密集和資本密集走，創造新工作機會就愈難，」前經建會副主委葉萬安說。
又因為台灣這五年，企業在調整，工廠移往大陸，民間及政府沒有創造大規模新產業，無法吸納新進及未就業人口。
根據主計處所做的每五年工商普查來看，葉萬安分析，因為沒有大規模新產業產生，近五年工商業總就業人口增加率急速減緩。
例如民國六十年到六十五年間，台灣從農業步入工業社會，工業與服務業總就業人口增加60％，六十五年到八十五年間，每五年就業人口穩定成長約15％，但民國九十年統計完成的工商普查，就業人口與上次普查相較，卻只成長2.4％。
中級人力，下波失業主流
根據元智大學資訊社會科學研究所教授曾淑芬、游玉卿、何錦昌調查，只有三分之一製造業離職員工可以轉至服務業，而且只能被迫轉至低薪、低技術的個人服務業，如餐廳等。以往的產業生力軍會成為取代性高、便宜的「產業後備軍」。
《Fortune》最新五百大企業調查，去年整體營收下滑6％，獲利更重挫66％。《天下雜誌》統計的一千大製造業去年平均獲利率4.1％，比前年的歷史新低1.8％有成長，但比二○○○年的平均獲利率7.3％仍有段差距。
也因此組織改造，流程簡化會不斷進行，人員精簡將無可避免。「裁員成為必要之惡，很多工作機會永遠不會回來，」美國《Business　Week》寫著。
未來中級人力，如售貨員、事務工作人員等，可能會成為下波失業主流。根據經建會人力規劃小組統計，民國九十年到九十三年中級人才仍供過於求二萬四千人，到九十四年至一○○年則供過於求七萬三千人，面臨一．三人競爭一個職位的情況。
撮和台灣企業七成就業人口的一○四人力銀行統計，中階難找事的殘酷現實已發生在眼前。例如在一○四網站上，一個行政總務的空缺平均有七個人求，一個餐旅運輸有三個人競爭。
競爭激烈就會導致薪水降低、所學非所用，屈就臨時人員。曾淑芬等教授在論文中指出，這種低度就業是台灣未來必須面對的難題。
根據主計處所做的調查推估，這群人約180萬人，相當於四分之三台北市人口。去年畢業於世新大學的侯志宏就是學非所用之一。廣電系畢業的他必須去教數學，每天晚上十點半，在數學補習班擔任助理老師（改考卷，回答學生問題）後，他就得回家演算數學，到凌晨一點。「常會夢到學生問我，我答不出來，緊張得下不了台，」他說：「我怕我會得憂鬱症。」
對台灣，尤其難面對的是，四十年來習慣於高成長、高獲利時代，畫面卻馬上轉到低成長、新貧窮，還要冒高風險（失業、投資失利），一時之間令人難適應，更有深深不確定感。「人們會選擇性注意最怕發生的事，像男人怕中風、憂慮中風，反而更容易中風，」東海大學社工系副教授彭懷真說：「怕失業而焦慮，工作潛能無法發揮，說不定會真失業。」
「這種不確定感會使社會兩極化，有人更努力向上，有人卻自我放棄，」一位教授說。
不景氣更要投資自己
但是這是新時代、新現實，雖然是大家不喜歡的時代和現實。浪漫詩人白朗寧曾寫道：「人生總在看似失敗之處成功，命運是個弔詭，捉弄我們，同時也安慰我們。」
很多人都開始有新觀念、新做法。「現代人必須敏捷矯健，隨時應變，」倫敦政經學院教授李察賽尼特在《職場啟示錄》一書指出，「更要不斷冒險，不依賴規則和正式程序。」
失業了，或許可以試著去創業，開著流動車賣冷飲、咖啡，在菜市場擺攤位、高速公路交流道賣便當。在台灣這種個人服務業比例還算低，還有很大發展空間。「我們人民實在善良，對政府期待少，所以很多人爭著選總統，」詹火生半開玩笑地說。未來不確定，而且可能永遠不能退休，現在的職場人就必須降低期望，改變態度。「尤其要投資自己，」一位文化人說。
從進入職場開始，工作人就要警覺到「沒有一個政府或組織可以承諾人一生，也沒有人欠你一份工作，」歐洲當代管理大師查爾斯．韓第說。
大部份人已從趨勢中看出，必須充實自己。中興大學法律系畢業生陳俊宏，在萬國通商法律事務所見識到全球化威力後，了解科技、專利和英文（連台灣企業彼此間都用英文寫契約，沿用英美法概念）的重要，不再埋怨從美國來的年輕華裔律師能拿高薪。他辭去工作，到資策會辦的電腦訓練班上課，申請美國法學院，希望回國後能夠成為專利律師。
妥善的生涯規劃，尤其在未來「無就業成長」時代更形重要。
暫時委曲求全，謀得生計也無可厚非。但是屏東科技大學社工系主任陳宇嘉提醒，在屈就同時，仍然應該多充實自己，參加學校在職碩士班、推廣班，「經濟不景氣時，學校最景氣，」他笑著說。
在學校更可以建立人際關係網。例如一群參加東海大學社工系學分班的中年學生，志同道合，畢業後一起在東勢接管一家養老院，只有一個人辭職做全職，其他人當兼差，日後如生涯有問題，也有個退路。「增加活動力，建立支持網，」彭懷真說：「不出去碰就必定輸。出去贏回一把，就算賺到了。」
職場人也要有隨時做臨時人員的準備。台灣企業主因為員工福利、退休金、健保、勞保費日高，企業未來只留住核心員工，必須雇用更多臨時人員。例如中國信託現在七千位員工裡，一千一百位是人才派遣，他們擔任各種工作，如帳款催收、個人金融、客戶服務，有的契約多達一年。「好的人企業還會留用，」世界最大人才派遣公司藝珂的台灣總經理陳玉芬說：「機會總留給有準備的人。」
雖然短期流動，會讓人不安定，飄泊，沒有以前的安定感，但是英國作家李察賽尼特在《職場啟示錄》裡，安慰這群人說，job一詞在十五世紀的英文中，就是指「可以四處運送的一塊或一片東西，現在我們只是把工作的古老意義復活了，」他說：「人們在一生中本來就得片片段段地做著不同事情。」
台灣的「搶先退休潮」
面對未來，老年也充斥風險，很多人可能更要延緩退休，增加工作年限。
從民國八十年起，我國人退休年齡急速下降，根據主計處調查，民國八十年74％退休者超過六十歲，但到九十年，六十歲以上退休者卻降到44.68％，幾乎降了一半。大部份都緣於勞動基準法規定只要工作滿十五年，年齡五十五歲以上就可以領勞退金；以及軍公教人員只要做滿二十五年，就可終生拿月退俸，造成了與世界趨勢相反的「搶先退休潮」。
尋找人生第二春
跟國際比較，台灣中高齡（五十五歲到六十五歲）男性人口勞動參與率，比美國、瑞士、韓國、日本都低，其中日本、瑞士中高齡仍留在職場的有77％。「台灣還是新興國家，應該需要更多勞動力投入，」一位經常來往於國際的觀察者說。
全世界已開始延緩退休年限，美國研擬要將請領社會安全金（等於台灣國民年金）年歲延伸至六十七歲（現為六十五歲），尤其這波經濟蕭條後，很多人的退休金都腰斬一半，必須重回職場。有的重回企業當顧問、有的早上四點就起來送汽車零件、有的從事義工，生命走至此，他們更能認同工作所帶來的意義。
在台灣，不管是為自己，或為國家財政，恐怕都需要延緩退休，人人都得找尋第二春。
台灣也已經有很多人，退休後立即興沖沖投入工作。台大管理學院教授徐木蘭，今年暑假後，將從台大退休，轉入世新大學任教，希望將多年所學、所教貢獻給資源較少的學校，「好學校不缺我一個，」她說：「但私立學校需要更多人投入，才能達到社會平衡。」
一位著名工程公司總工程師，六十歲退休後，繼續為一家中外合資營建公司工作，做台灣高鐵土木工程顧問，期望能盡一己之力，為高鐵順利舖軌，「我的工作會留下痕跡，」頭戴鋼盔，皮膚黑得發亮，走在雲林虎尾高鐵工地上的他說：「將來可以說，我做過這個工程。」
但是現在能開拓第二春的，多半是原來崗位上累積足夠人脈，退休後就馬上能重回職場，甚至創業。例如華宇電腦創辦人之一鍾聰明原為勤業會計師事務所合夥人，退休後，立即加入朋友一起創辦的華宇電腦，現在已上市。
而真正需要工作，以應付未來養老所需的再就業者，既沒有專業機構仲介，政府也沒有輔導措施，協助銀髮族再覓業。雇主對中高齡覓職者並不十分友善。穿著咖啡外套，戴著方型眼鏡的李太太原來做資材管理，每去一個地方應徵，「他們就嫌我年齡太大，」原本開朗的她眼眶有點紅，「常把我的履歷表丟回來，我真的那麼沒有利用價值嗎？」
但另外一面，有些不虞生活的退休者，選擇奉獻公益事業，例如前中興票券副總經理齊寧媛退隱後，就到陽明山擔任解說員。
有的還能夠創造就業機會，例如從台積電退休的前法務長陳國慈，成為台灣第一位私人認養古蹟的人。她認養位在台北美術館隔壁的一棟精緻洋房古蹟，改建為台北故事館，不但讓市民多了一個認識台北歷史及懷古的場所，更創造館內七個正式工作人員的機會。
很多人不得不再就業，「不管被逼或自願，我們都得面對一個永不退休的人生，」一位社會人士觀察。
看來，要養得起未來，個人、社會、國家；觀念、制度、能力都得大幅改變，而且要急速改變，以掌控台灣未來轉機。否則台灣會面臨一個無法擁有、無法面對，缺乏朝氣的未來。
「這是個最好的時代，也是最壞的時代，是最光明的時代，也是最黑暗的時代」，台証證券總經理林克孝，在夜闌人靜時常會思索狄更斯的話。「從來沒有對這句話有如此深刻的體會，」他站在電梯口，望著窗外的台北市。

愛裡面，你最不能忍受的是什麼？ 背叛。
在背叛裡面，你最不能忍受是什麼？ 謊言。
在謊言裡面，你最不能忍受的是什麼？ 善意。
以上是看了花露水某篇文章中的一段話，
讓我想起了一段心與受的故事....
是相戀五年的愛不夠新鮮了；沒感覺了？
還是厭倦了二人相處的習慣模式？
是相戀的熱度已退，心變冷了？
這是讓自己有機會與另一個他相戀的理由吧....
愛上了另一個他；
不管是錯覺與否，不管長久與否都沒關係了..
心中如此想著。
只因為想多感受一點被人追求的幸福、快樂與甜蜜....
開始對相戀五年的他
說謊，不管善意或惡意。
也背叛，不管身體或精神。
愛上另一個他，就恣意讓火苗漫延開來且越陷越深。
也為了能遇到一位浪漫且感覺契合的男子而暗自歡喜。
直到有天和相戀五年的他，習慣性地約會、吃飯、
送我回家、給我一個吻別....
「明天就要去大陸工廠出差了，這半年要好好照顧自已」
他離情依依對我訴說著。
之前聽他提起公司調他去大陸出差的事是三個月前，
怎麼明天就要出發了，心中淡淡地想著....
「我會的」
回答中沒有難過，沒有悲傷，因為沒有不捨。
反而暗暗的帶點高興....終於不用再他們二人之間編謊話了。
「這封信是要給妳的」
信交到我手中，深吻落在我唇上，然後他轉身離去....
「我們分手吧！
早己發現了妳變了心，不拆穿謊言是因為愛妳，
但就是因為愛的太深，深入心底是不著痕跡的，
像石頭沉入了湖底，湖面不再有深深的漣漪。
所以妳就以為愛變淡了，其實是因為愛的太習慣。
而忘了風的關心，樹葉的擔心，蜻蜓的愛心....
分離不代表結束，是期待新戀情的開始....
妳願意當個永遠只屬於我的女主角嗎？
不須用任何支字片語做回答，
用行動回應 我就會明白。
離開妳，不代表不愛妳了，
只是希望時間能帶給我一個真正想得到的答案。
我會像空氣般地一直陪伴在妳身旁，
以前或許忘了妳還需要水份，需要陽光。
如果彼此願意給彼此機會的話，
我會努力地，讓妳從我這兒感受到光合作用。」
躺在床上看完了信，真叫人心虛不已....
著錯雜混亂的心情....他真的要求分手嗎？
明明錯的人是我，他為什麼一點都不苛責，
反而先原諒了我....反而想要愛我更多？
知道他不善言辭，這五年來很少對我甜言蜜語，
更少對我訴說他心中的感受....
總是陪伴著我的喜怒哀樂，在一旁讓我依賴著。
默默地為我付出點點滴滴的愛，
而我卻像孩子般的認為，他對我好是理所當然。
得到他給予的太多，而我為了他付出了多少？
似乎微之其微。
這五年的相處，一景一物從腦海中慢慢翻騰而過....
直到天色漸亮了起來，直到腦中一片空白，
直到眼前一片朦朧，才發覺早已淚眼婆娑了，
也才恍然大悟，正真明白誰才是最愛。
最後我心懷歉意地向另一個人坦言了無法繼續交往，
雖然傷了他的心，但終究也得到了他的諒解與祝福。
那六個月中，萬般個思念讓我的心退回到原點，
終於能體會 人總是在失去後才懂得更珍惜 這句話。
「好想你，永遠不要再離開我了好嗎？」
這是在機場見面時抱著他說的第一句話，永遠會記得。
久別六個月的深吻，再度落在我唇上....
不管幾歲的人都是無法十全十美的，
會犯錯、會背叛、會迷失、會有種種缺點....
但如果彼此真心愛著對方，
相信就能夠懂得原諒，懂得改過，
更用心改過，用心原諒，用真心接受。
用心接受他的成功與失敗，
用心接受他的快樂與悲傷....
當你發現了對方的過錯or缺點，
就給自己一個問題：
事情沒那麼嚴重吧？我應該能原諒及接受他吧？
如果答案是 Yes. 那真要恭喜囉....
因為你們倆人培養出來的愛已經超越一切了。
忍字心上一把刀，忍受久了，心會受傷。
只有被寬恕被接受的心，才會懂得愛的真諦！
沒錯；愛是如此的簡單....
因為愛拆開來兩個字；就是 心 與 受

Case1：【單賣】
顧客慌慌忙忙地走進了便利商店，似乎很急地在看著櫃台前的電池。
有關便利商店裡電池的擺設是這樣的。電池有二個一組、或四個一組的包裝，全部統一
放在收銀機前的掛牌上販售。
那天是個風光明媚的下午，我在收銀機前不曉得在幹嘛，突然看到一位客人衝進來選電
池，於是饒富興味地看著他。
只見他搖頭晃腦的選了一陣子，又拿起、又放下，最後似乎下定!決心地拿起一排無敵
牌電池，問我說：先生，請問你們電池有單賣的嗎？」
便利商店的基本守則：對顧客要有禮貌。回答問題也一定都是知無不言，言無不盡。
無論那個問題有多豬頭，因此我浮起專業的服務性笑容，用十分親切、和藹、溫暖、詳
和的語氣告訴他說：
先生，很抱歉。我們店裡的電池，有台灣的、和日本的，就是沒有”丹麥”的哦！?
我回答完後，還是用著微笑等待他的回應。就看到那位先生一臉大便地「哦」的一聲，
悶不吭聲地出了便利商店。
此時戶外陽光普照，溫暖的光線射入便利商店的落地窗。
這明亮的好心情一直到一個小時後我意會到自己聽錯了問題，回答了蠢話之後，才開始
轉晴為陰。
暮然回首，伊人已在燈光闌珊的７－１１。
Ｃase２：【歡迎光臨】
誠如我前頭所言，做為一個貝爾所言的後工業時期的服務業從業人員，最基本的就是要
有禮貌，那時我們每個禮拜都會有所謂的「ＫＲＳ」先生（小姐），來查看各家分店的
禮貌是否有做好。
而便利商店基本禮儀的第一章，就是要能夠宏量地喊出：「歡迎光臨。」
我們的店長很嚴苛，她希望每一位顧客在進到店裡時，都能感受到走在紅毯般的禮遇。
因此她特別要求我們喊「歡迎光臨」的音量和次數。也因為如此，我養成了習慣。
每當自動門的門鈴聲一響，「叮咚」，「歡迎光臨」四個字馬上會反射性脫口而出。
我的店長一直十分滿意我的表現，直到某一天……
那天，我在店裡面。客人三三兩兩的。我則是很悠閒地在書報雜誌區那看報紙。
說時遲那時快，「叮咚」一聲，自動門打開了。
此時，我天生的便利商店機制本能打開。
我自丹田提吸一口氣，運氣自胸前壇中穴，再將這股內力傳到喉嚨聲帶，振動聲帶，然
後以迅雷不即掩耳的速度將「歡迎光臨」四字，十分宏量地喊了出來。
這一喊果然奏效。頓時全場鴉雀無聲。上下四方靜悄悄，觸耳只聽風吹沙。一時之間，
我成了眾所矚目的焦點。
本來我還很洋洋得意，認為自己一嗚驚人，想必日後可受到店長的青睞。
直到體認到一個事實。那就是……
一個身為ＯＫ便利商店的員工,竟然在７－１１裡面看雜誌時會脫口而出「歡迎光臨」
的時候，我的心情就好像老男人褲襠裡的那話兒一樣，再也抬不起頭來。
旁邊的７－１１員工!仍是十分訝異的看著我。他可能認為我是代理店長吧。不然怎麼
會有人喊「歡迎光臨」喊得比他還快還響亮的。
現在回想起來，當時應該唬唬他才對，然後順便黑兩條報廢的大亨堡熱狗和御便當回去
當宵夜……。（真是後悔呀～～～）
Case３：【保險套】
記得有一回，在店裡沒有什麼人。只有一位在挑飲料的男生和一位在人體清潔區閒來逛
去的女生。
那位女孩子很明顯的，就是要買保險套，因為我已經看見她把每個品牌上的說明都拿起
來像聖經一樣仔細地閱讀一遍了。但就是遲遲不見她挑一個來櫃台結帳。
那時我人實在是太無聊了，於是心裡面開始胡思亂想。
我想說：「哼。敢玩不敢負責任。用什麼保險套！結紮，結紮算了。」
就在心中暗自喃喃自語之際，那位選飲料的男生已經走到櫃台前來結帳。而那位女孩子
似乎也選定了一個品牌，排在男生的後面等待結帳。
ＯＫ便利商店在櫃台前有台小電視，上頭播放著”Ｘ媒體”的影音節目。
女孩在等待的當中，就十分專注地看著電視上正在播放的ＭＴＶ，直到我幫男孩結帳
完，她還渾然不覺。
客人不向前，身為店員就得提醒一下顧客。
於是我浮起專業的微笑，對那位女孩說：「小姐，請向前。我幫妳結紮好嗎？」
那女孩子以為她聽錯了（其實她並沒有聽錯），杏眼圓睜地望著我，回問：「你說什麼
？」
我窘死了，早知道剛剛那句話「結紮」話就別一直放在嘴上繞呀繞的。
國文課本裡「郢書燕說」的故事竟然發生在我身上。
當時，我也只能故做鎮定（其實是在耍賤），假裝沒說那句話，只是用標準直逼京片子
的國語重覆了一次：「呃，我是說，我幫妳結帳。」
這件事情也成了我引咎辭職的導火線。
我想，我這一輩子，大概再也不會去當任何便利商店的店員吧。

迷思 1- 每天要喝8 杯水
正解：很多人都知道每天要補充約2,000cc的水分，以一個馬克杯
250cc 來換算約是8杯水。
但何一成醫師說明，2,000cc的水分指的是所有含水的總攝取量，
包括吃飯、喝湯等食材中的水分。
所以若一天3餐正常攝食且有喝湯，那麼白開水只須喝約
1,000cc，相當於4 杯；
長期水分喝太多例如每天超過3,000cc，可能會造成水腫。
Tips：喝茶、飲料、咖啡，都可能反而促進體內原有的水分代
謝，所以不能算是良好補充水分的方法，補充水分還是應以白開
水為主。
迷思 2- 多運動保年輕
正解：運動過度體內反而會產生過多自由基，更會加速老化。
一天最適量的運動是中等強度 30到60 分鐘，
若每天超過60 分鐘，從國外研究可看出，身體的各項生理指數反
而趨向不健康，像是血脂肪不降反升、且血糖降得太低，無法維
持平穩，身體會對精緻食物的渴求度提高，這時若再攝取大量精
緻飲食，反而更不健康。即使是運動選手也要分階段訓練，
最長運動 1 小時就要停下來休息。
所以一般人若將運動當成健身，就不須要運動過度。
Tips：若認為每天抽不出 30分鐘空閒來運動，那麼用累積的方式
也可以，國外研究也證實，1次運動 10分鐘，每天 3次，
也可達到每天運動1 次30分鐘約 70%的效果。
可利用上 班去搭車時多走路、在辦公室做伸展操等方式。
迷思 3- 吃鹼性食物較健康
正解：血液是弱鹼性；胃酸是酸性；陰道和皮膚都是弱酸性，
身體各處的酸鹼值都不同，吃了鹼性食物經消化吸收作用後並不
會因此改變酸鹼值，且食物經胃酸消化作用，只會留下有用營養
素供細胞吸收，本身的酸鹼值已改變，所以沒有食物酸鹼值對體
質影響的問題。
另外，有人說想生男孩的話，爸爸要吃肉變酸性體質；媽媽要吃
菜變鹼性體質，不過何一成醫師和吳明珠醫師都認為不可行，
倒不如先就醫診斷是否有其他疾病影響生育能力。
Tips：營養素沒有分酸鹼度，只有份量 和種類的需求，多樣性、
足量就可維持健康，其中某一種營養過多、過少，都不好。
迷思 4- 洗冷水澡促進循環
正解：天天洗冷水澡，反而會造成血液循環不良。洗冷水澡時皮
膚表面溫度驟降，微血管收縮，反而會造成血液只停留在身體內
部，無法做有效的循環。而且皮膚微血管長期收縮，對於腦部和
心臟的壓力比較大，對老年人或有高血脂、心臟病等問題的人來
說比較危險。
Tips：若要沖澡，可使用約37 ℃的溫水，不要太熱、
也不要太冷，最好不要超過 40℃ 。
若想泡澡，也是與體溫差不多的溫水即可。老年人泡澡儘量不要
讓水位超過心臟高度，也不可泡太久，約10分鐘左右就應起來了。
迷思 5- 早睡早起比較健康
正解：這招對中老年人才有用！隨著年齡增長，與睡眠有關的褪
黑激素分泌時間越早，所以中老年人會傾向早睡、早起，較符合
自然生理時鐘。至於年輕人，只要按照自己的生理時鐘作息即
可，但最好不要超過晚上11 點，因為晚上11 點到凌晨1點鐘是體
內生長激素分泌時間，若這時候不睡覺，正在發育的年輕人就會
長不高；成年人就容易老。
Tips：輪班工作者要利用室內光線來調節睡眠週 期，例如清晨才
回家準備睡覺者，最好將室內控制很暗，下午起床時就不要待在
昏暗室內，可出去曬太陽，或是做運動。
迷思 6- 養生茶沒事可多喝
正解：養生茶也得依體質調整劑量來喝！吳明珠醫師表示，很多
人以為像黃耆枸杞紅棗茶可以一直喝，或隨時來一杯，其實若是
燥熱體質，很容易因此而上火，更易有口乾、便秘等現象。
Tips：想要調整體質，建議先讓中醫師診斷身體狀況，
開藥方後再到中藥行抓藥，才能達到保健的效果。
迷思 7- 便秘要多吃水果才行
正解：便秘應該要選對水果、多吃蔬菜、多喝水、多運動！
很多人以為便秘多吃水果即可，但如蘋果、芭樂等無助排便，
反而加重排便困難。
Tips：想吃促進腸蠕動的 水果幫助排便，建議可吃水梨、木瓜和
奇異果，這些水果富含酵素、纖維質和水 分，對排便比較有幫助。
迷思 8- 喝黑糖水排毒治過敏
正解：吳明珠醫師認為，「排毒」的觀念太含糊，並未界定是哪
種毒素；若要說黑糖的作用，那麼體質較虛寒、易手腳冰冷的
人，喝一點黑糖水有調理作用。何一成醫師則認為黑糖是提供糖
分、礦物質，醫學上沒有排毒和治療過敏的說法。
Tips：黑糖較溫補，所以冬天較易覺得冷、體質較虛者可先讓醫
師診斷再煮黑糖水喝 。
較燥熱者則不建議，以免情況更糟。
迷思 9- 多吃魚眼睛對眼睛好
正解：魚眼睛富含膠質，是眼睛部分結構組成所須的營養素，
但眼睛的功能要健全，不光靠膠質而已，還有維生素 A 、B 群、
C 、 E等況且魚眼附近多脂肪，易有海洋重金屬汙染的問題，
建議不要吃太多。
不開車多走路
每天上下班都使用大眾運輸交通工具，而且在走路、快走的過程
中，不接電話、不想 其他雜事，完全「專心一意」的運動，
他認為全神貫注運動才能真正讓身心放鬆，可讓自律神經紓緩、
強健骨骼肌肉 。
注意身體警訊
注意自己身體所發出的警訊，例如有點累時就會泡澡放鬆；
有點感冒時就會喝檸檬水；平常會依當天狀況喝些保健茶飲，
一星期中一定會有半天什麼事都不做，全然的放鬆。

沒有人每天釣魚、打高爾夫球。每天做這些事其實很痛苦。打高爾夫球、釣魚和旅行之所以快樂，是因為這些事情並非日常之事。」
很多人都有一大堆計劃留到退休後去做，但到了那時候，現在想來快樂的事，屆時已不快樂了。想做就馬上去做，儘管不景氣，這仍是大前研一的諍言。
我說「人生不妨繞路走」，讀者或許不知道什麼是繞路。我就試著從我接觸過的多位經營者的（痛苦）小巧引出我的看法吧！
過去30年間，我至少和１千位經營者共事過。正確的數字我沒算過，但是１年30個人，30年下來應該有這個數目吧。我所謂的經營者，都是社長（總經理）、會長（董事長）等事業成功的企業人士，也都是孜孜矻矻忙著賺錢的人。
這些日本企業領袖多半愛談退休後的生活。有人說想每天打高爾夫球悠悠哉哉的日子，有人想回到面臨瀨戶內海的美麗故鄉天天釣魚，有人想和老妻帶著珍愛的相機環遊世界，有人只希望含飴弄孫、忘掉工作，還有人夢想參加非營利組織（NPO）到東南亞當技術指導，有人甚至想在郊外蓋間房子晴耕雨讀，或是長住澳洲。
他們年老後的夢想五花八門，可謂百人百樣，但只有一點我非常確定：他們之中沒有一個人完成夢想。為什麼呢？
首先，他們熬不到圓滿退休，最近半途失意退職、悄悄過日子的案例尤其多。其中多半是公司裡發生了意想不到的狀況，恰巧位在高層的他們，只好引咎辭職。
另一個原因是位居高層的時間太久、積勞過度而猝逝。同樣地，歷任會長、董事會顧問、顧問、最高顧問、監察人等職位，一過了80歲，便被送進老人院的情形也很多。他們在60歲上下時侃侃而談退休後的希望和夢想，但是一過了70歲，卻突然開始想做「終身經營者」，怎麼也不肯退休。
那些能幸運退休的情況又如何呢？好像也有問題。沒有人每天釣魚、打高爾夫球。每天做這些事其實很痛苦。打高爾夫球、釣魚和旅行之所以快樂，是因為這些事情並非日常之事。
每天打高爾夫球得找到球伴，每天和同一個對手打也無趣，況且往往很快就累了。人上了年紀，打球的分數增減也很有限。只有當場地和對手都不同時，才會覺得有趣。每天要做到這樣，似乎很難。我在美國佛羅里達常看到退休老人打高爾夫球，他們幾乎都是為健康而打、為防止老人痴呆而打，讓人感覺不到退休前所期待的「樂趣」。
釣魚這廂更慘。釣到的魚得有人高興吃掉。老夫妻沒那份食慾；老伴每天表現出最大限度的歡喜，其實都是裝出來的。釣魚必須有人樂享成果。如果還是社長任內，因為是偶一為之，擅長逢迎的職員會起鬨作樂，爭相討魚。孫子也會討好說：「爺爺好厲害哦！」如果住在市區，分送鄰居也皆大歡喜。
但是在瀨戶內海的窮村釣魚，和漁夫沒有什麼不同。在只有老人的村子裡每天釣魚，一點也不快樂。本來還有這種夢想的經營者，現在都已打消念頭。童年時釣魚是很快樂，當社長時偶爾去釣魚也很快樂。可是真正退休後天天釣魚，就不是這麼回事了。
那位想環遊世界拍攝照片的人還是繼續旅行，只是不再拍照了。他當副社長時去過南美洲的伊瓜蘇瀑布，拍了一些幻燈片回來，當時是很稀奇，他以「副社長的南美報告」為題，宴請屬下，同時展示攝影成果。席間讚語不絕：「照相技術真是一流啊！」「哇！我也想去一次看看。」真個是賓主盡歡。
他退休後又去尼羅河上游，拍回一些珍貴的照片，但是這回屬下就捧場了。不是推說有事在忙，就是告罪下周有預算會議或要出差，理由各式各樣，總之就是沒人來看。就連孫子若不利誘也不肯來。結果落得只有和看過實景的老妻一起整理相簿的下場。從此他出門時不再帶沉重的手動照相機，換成用過即丟的即可拍相機了。
看來，即使完全實現年老後的夢想，也沒有當初所想的那般快樂。
我的結論只有一句，這輩子都不要說：「我以後要怎樣怎樣……」。
我的建議是，如果有「以後」想做的事，現在，沒錯，就請現在去做！想做的時候正當其時，沒有延後的理由。現在覺得快樂的事，上了年紀以後，不一定覺得快樂。
更積極地說，現在就做覺得快樂的事，才能學會年老也覺得快樂的方法，退休後就能成為真正的玩家，快樂地生活。這是我的結論，也是我的生活方式。我從前面那些人學到的，就是不能重複他們的失敗。

巴 菲 特 的 建 言
這是世界排名第二的富豪華倫巴菲特接受 CNBC電視台所做的一小時專訪 ,巴菲特目前已
經捐了310億美元給慈善機構 , 他對於人生的一些見解非常有趣 .
他 11歲開始買第一張股票, 但現在還是很後悔說他 "太晚買了 "!
他14 歲時,就用他從小時候送報紙所賺的錢, 買了一個小農場.
他雖然富甲一方, 卻仍然住在奧瑪哈小鎮的一棟三房小屋內, 那是他結婚50週年後所買
的房子.他說他們家什麼都有了啊 !
他家甚至連圍牆或籬笆都沒有 !
他都自己開車出門,也沒有請司機或保全人員跟著他 .
他雖然是世界最大的私人噴射客機公司的老闆 ,但卻從來沒有搭私人飛機旅行過
他公司 Berkshire Hathaway,旗下擁有 63家企業.他每年只寫一封信給這些企業的總裁 ,
把年度的營運目標告訴他們 . 他從來不曾定期主持或召開會議,他給這些總裁們的守則
只有以下兩點 :
第1. 不要讓公司的投資人虧錢 .
第 2.不要忘記第1點 .
他不太跟群眾交際應酬 . 下班後主要活動就是弄一點爆米花看電視.
五年前世界首富比爾蓋茲第一次跟巴菲特見面 ,他覺得他跟巴菲特根本沒有什麼共同點
,所以他只排了半個小時跟巴菲特會談 .但當他們見面後 ,一共談了10個小時,從此之後 ,
比爾蓋茲開始變成巴菲特的忠實信徒 ,獻身慈善事業.
巴菲特不帶手機 , 桌上沒有電腦 .
他給時下年輕人的建議是 :
遠離信用卡的物慾 , 多投資自己並且牢記 :
1. 錢是人創造出來的 , 但是錢不會創造人 .
2. 過你自己想過的簡單生活吧 !
3. 別人說的話聽聽可以 ,但不一定要照做,做你自己覺得很棒的事 .
4. 別走入名牌的迷思,穿你覺得舒服的服飾即可.
5. 與其把錢花在不必要的事情上 ,倒不如把錢花在真正需要的地方.
6. 總而言之,這是你的人生, 幹嘛讓其他人來指揮你的人生呢 ?

智者的四句話
一位十六歲的少年去拜訪一位年長的智者。
他問： 「我如何才能變成一個自己愉快、也能夠給別人愉快的人呢？」
智者笑著望著他說：
「孩子，在你這個年齡有這樣的願望，已經是很難得了。
很多比你年長很多的人，從他們問的問題本身就可以看出，
不管給他們多少解釋，都不可能讓他們明白
真正重要的道理，就只好讓他們那樣好了。」
少年滿懷虔誠地聽著，臉上沒有流露出絲毫得意之色。
智者接著說：「我送給你四句話。」
第一句話是：「把自己當成別人。」
你能說說這句話的含義嗎？
少年回答說：「是不是說，在我感到痛苦憂傷的時候，
就把自己當成是別人，這樣痛苦就自然減輕了；
當我欣喜若狂之時，把自己當成別人，
那些狂喜也會變得平和中正一些？」
智者微微點頭！
接著說，第二句話：「把別人當成自己。」
少年沈思一會兒，說：「這樣就可以真正同情別人的不幸，
理解別人的需求，並且在別人需要的時候，給予恰當的幫助？」
智者兩眼發光，繼續說道：
第三句話：「把別人當成別人。」
少年說：
「這句話的意思是不是說，要充分地尊重每個人的獨立性，
在任何情形下，都不可侵犯他人的核心領地？」
智者哈哈大笑：「很好，很好。孺子可教也！」
第四句話是：「把自己當成自己。」
這句話理解起來太難了，留著你以後慢慢品味吧。
少年說：「這句話的含義，我是一時體會不出。
但這四句話之間就有許多自相矛盾之處，
我用什麼才能把它們統一起來呢？」
智者說：「很簡單，用一生的時間和經歷。」
少年沈默了很久，然後叩首告別。
後來少年變成了壯年人，又變成了老人。
再後來在他離開這個世界很久以後，人們都還時時提到他的名字。
人們都說他是一位智者，因為他是一個愉快的人，
而且也給每一個見到過他的人帶來了愉快。